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第一章 深圳党建事业的开创和奠基（1978—1992）
第一节 特区党建事业的起步
一 习仲勋主政广东与特区党建事业奠基
二 党建工作为特区发展保驾护航
三 推动政策研究发挥作用
第二节 高度重视思想建党
一 反对错误思想思潮
二 做好干部教育培训
三 促进精神文明建设
第三节 加强组织建设筑牢基础
一 优化领导班子建设
二 巩固党的基层组织
三 探索科学的党员管理办法
四 建设特区人才队伍
第四节 注重党风廉政建设
一 纪检工作保障特区事业健康发展
二 严肃党纪营造良好风气
三 通过宣传教育预防腐败
第五节 勇于推进制度创新
一 引领行政体制改革
二 开展公务员制度试点
三 以制度建设加强监督
小结
第二章 乘风破浪，砥砺前行（1992—2002）
第一节 加强主题教育和阵地建设
一 学习落实“南方谈话”精神
二 有效开展“三讲”教育
三 办好特区党校，做好阵地建设
第二节 积极推进党的组织建设的全覆盖
一 非公企业党组织建设
二 强化城市社区基层党组织建设
三 探索特区外农村基层党组织的建设与基层民主的实现形式
第三节 加强作风建设，保持党组织的先进性
一 紧跟时代，树立典型，加强党的作风建设
二 制定法规、划定界限，加强党的作风建设
第四节 积极推进反腐败斗争
一 社会主义市场经济建设初期的反腐败斗争（1992—1997年9月）
二世纪之交的深圳经济特区反腐败斗争（1997年9月—2002）
第五节 全面开展制度建设
一 深圳的党代会制度
二 党领导下的干部人事制度改革与机构改革
小结
第三章 全方位推动党的建设科学化（2002—2012）
第一节 加强思想建设，打造学习型党组织
一 创新与时代发展相适应的学习理念
二 构建与学习对象相对应的学习网络
三 健全与学习要求相配套的学习制度
四 打造与学习定位相契合的学习品牌
五 探索与主体需求相匹配的学习方式
第二节 建强阵地，筑牢基层堡垒
一 全面推进区域化党建
二 开拓“两新”组织党建新局面
三 深圳党建的基层新探索
第三节 加强作风建设，锻造特区干部好作风
一 以特区年度主题活动为主线来带动作风建设
二 以特区实际工作为中心来推进作风建设
三 以能否保持党同人民群众的血肉联系为试金石检验干部作风
第四节 深入开展反腐倡廉建设
一 加强反腐倡廉的制度建设
二 构筑反腐保廉预防监管的体制机制
三 营造反腐倡廉的良好社会环境
第五节 不断推进特区党的建设制度化
一 深圳特区党内民主的实践
二 推进干部人事制度改革，把各方面优秀人才集聚到特区发展的各项事业中来
小结
第四章 全面从严治党的新实践（2012年至今）
第一节 强化理论武装，围绕“入脑入心”抓学习
一 聚焦学习内容，增强“四个意识”
二 做好学习规划，整合教育资源
三 创新学习形式，提升培训效果
第二节 筑牢战斗堡垒，坚持“强基固本”增活力
一 加强高素质干部队伍建设
二 继续探索城市基层党建新路
第三节 加强作风建设，狠抓“关键少数”
一 以“五破五立”转变思想作风
二 以“问题导向”践行群众路线
三 以“关键少数”营造良好生态
第四节 深入推进党风廉政建设和反腐败斗争
一 落实八项规定精神，坚决反对“四风”
二 坚决惩治腐败，保持反腐败斗争的高压态势
三 严明党的纪律，保障各项决策部署贯彻落实
四 加强反腐倡廉体制机制建设，从源头上预防腐败
第五节 以改革创新精神推进党的建设制度改革
一 着力健全改进作风常态化制度
二 着力深化干部人事制度改革
三 着力健全基层党建工作制度体系
四 着力健全人才工作体制机制
小结
尾论 新时代深圳党建创新的思考
参考文献
后记
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