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产业组织评论.2014年.第3辑:总第19辑

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[论文] 企业的讨价还价能力、增长率和绩效——基于专用性投资合约视角
一 引言
二 几个假说
(一)专用性投资与企业绩效
(二)专用性投资、讨价还价能力与企业绩效
(三)增长率与企业价值
三 模型构建
(一)对企业绩效的检验
(二)对企业价值的检验
四 样本描述
五 估计结果
(一)对企业绩效(假说1、假说2、假说3)的检验
(二)企业价值的估计:对假说4的检验
(三)稳健性检验
六 结论
参考文献
买方势力、产品创新与社会福利
一 引言
二 文献综述
三 基本模型
(一)模型假设
(二)求解博弈模型
(三)结论与分析
四 结束语与政策启示
附录
参考文献
纵向并购的市场封锁效应与反垄断政策研究
一 引言
二 投入品封锁理论模型综述
(一)旨在提高竞争对手成本的投入品封锁模型
1.提高竞争对手成本的投入品封锁:战略替代模型
2.提高竞争对手成本的投入品封锁:战略互补模型
3.两类模型的比较
(二)旨在恢复垄断利润的投入品封锁模型
(三)旨在先占必要设施的投入品封锁模型
三 客户封锁理论
(一)旨在争夺排他权的客户封锁模型
(二)旨在获得先动优势客户封锁模型
四 反垄断审查中的市场封锁理论
(一)从典型案例看市场封锁理论在美国的应用
1.Brown Shoes/Kinney并购案:应用传统市场封锁理论的典型案例
2.SGI与Alias/Wavefront并购案:市场封锁理论的现代化
(二)从典型案例看市场封锁理论在欧盟的应用
1.GE/Honeywell案:市场封锁理论的争议与质疑
2.TomTom/Tele Atlas案:市场封锁理论的升华与完善
(三)市场封锁理论与欧盟《非横向并购指南》
参考文献
“地方权益集团”假说
一 地方权益集团的内涵及属性
(一)地方权益集团内涵界定
(二)地方权益集团的属性分析
1.权力属性
2.利益属性
二 政府与企业决策机制及互动性
(一)政府决策机制
(二)企业决策机制
(三)政府与企业的互动决策
三 企业与地方政府之间的嵌入性分析
(一)嵌入性理论的研究状态
1.国外研究的状态分析
2.国内研究的状态分析
(二)政府自身体系中的嵌入性分析
(三)地方政府与企业之间的嵌入性关系
1.企业与地方政府间的关系性嵌入
2.企业与地方政府间的结构性嵌入
3.嵌入关系两主体间权力因素影响分析
四 地方权益集团的边界及适用性
(一)地方权益集团的边界划定
1.地方权益集团的主体分析
2.地方权益集团的边界
(二)地方权益集团边界的适用性:政策性企业
1.政策性企业产生的条件分析
2.政策性企业概念的界定及内涵解析
3.政策性企业的作用机理分析
五 结论与理论的政策含义
(一)结论
(二)理论的政策含义
1.优化政府体系制度环境
2.限制地方政府权力膨胀
3.加强企业外部环境建设
4.改善企业经营管理水平
参考文献
企业研发合作的效率贡献及福利边界
一 研发的特点及专利的作用
二 企业间的研发合作效率模型
(一)企业研发合作缩短了研发的时间
1.一个企业独自研发的预期发现日期分析
2.两个企业合作研发的预期发现日期分析
(二)企业研发合作提高了企业的利润
1.第2期
2.第1期
三 企业研发竞争与合作的福利边界
(一)竞赛中的均衡研发水平
1.一个企业承担研发
2.两个企业承担研发
(二)社会的最优研发水平
(三)模型的局限与启迪
参考文献
电价约束下碳排放交易对中国电力行业的影响
一 碳排放控制与碳排放交易的背景
二 碳排放交易与电力价格波动:欧盟的案例
三 中国的现行电价体制
(一)上网环节无电力市场
(二)下网环节无用户响应
四 碳排放对电力行业的影响
(一)通过总量控制影响
(二)通过排放配额的分配影响
(三)通过碳价波动影响
(四)碳价与电价传递率的相关分析
五 电力企业的应对策略和规划
(一)积极应对碳排放交易
(二)提高发电效率
(三)拓展新能源电源
参考文献
全球汽车产业贸易格局变迁的定量测度及对中国的启示
一 问题的提出
二 指标与数据选择
(一)研究方法
1.集中率
2.出口复杂度
(二)数据来源
三 全球汽车贸易格局及价值链分析
(一)总量和区域特征
(二)贸易集中度分析
(三)汽车产业价值链分析
(四)小结
四 对中国汽车产业的启示
(一)中国汽车产业发展
(二)对我国汽车产业发展的建议
参考文献
[综述] 人力资本教育投资对就业的影响研究
一 教育投资对就业影响机制的理论演进
(一)教育投资提高劳动生产力的功能
1.经济学理论中关于教育与就业思想的萌芽
2.人力资本理论对教育投资与就业的论述
(二)教育投资的信号功能
1.教育成本与个体生产力负相关
2.教育水平与培训成本负相关
3.教育类型与岗位类型的匹配
(三)教育投资在结构劳动力市场中的作用
(四)教育投资的社会化功能
二 人力资本教育投资对就业的影响机制
(一)对四种主流观点的总结与反思
1.筛选假设理论
2.劳动力市场分割理论与社会化理论
3.第一代与第二代人力资本理论的比较
(二)教育投资对劳动者就业的影响机制曾几何?
三 教育与就业的理论研究在中国的演进
(一)传统就业体制下教育与就业关系的论述
1.传统就业体制
2.传统劳动力市场中教育与就业的理论观点
(二)现代就业体制下教育与就业关系的研究
1.现代就业体制的形成
2.现代就业体制下教育与就业的理论研究
参考文献

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